Jakarta, 23 Juli 2025 – YCAB Foundation didukung oleh ChildFund Korea mengadakan Digital Job Fair Day sebagai bagian dari DEAL Project (Digital Education and Literacy), sebuah inisiatif yang bertujuan mempersiapkan generasi muda dalam menghadapi tantangan dunia kerja di era digital. Kegiatan ini menjadi wadah penghubung antara siswa-siswi serta alumni SMK Non-IT dengan dunia usaha dan dunia industri (DUDI), melalui berbagai rangkaian acara yang dirancang untuk mendukung eksplorasi karier, pelatihan, serta rekrutmen langsung oleh perusahaan.
Bertempat di Gedung Nyi Ageng Serang, Jakarta Selatan, acara berlangsung dari pukul 09.00 hingga 15.00 WIB yang diikuti oleh sekolah-sekolah penerima manfaat dari DEAL Project, dan diawali dengan sambutan oleh Imansyah Arraniry sebagai Senior Programs Manager sekaligus perwakilan dari YCAB Foundation, dilanjutkan dengan seminar literasi digital yang dibawakan oleh Sularmo Sudharno sebagai CEO dari Aksaramaya. Pada sesi berikutnya, Irhash Putra, Product Lead di MyEduSolve, membawakan materi tentang Soft dan Hard Skills yang relevan dalam dunia kerja. Tak kalah menarik, seluruh peserta juga mengikuti sesi eksplorasi diri dengan mengisi kartu asesmen yang sudah disediakan oleh panitia sebagai bagian dari proses pengenalan potensi dan minat mereka.
Tidak hanya menghadirkan seminar inspiratif dari para pembicara, acara ini juga dilengkapi dengan berbagai komponen praktis. Di antaranya adalah workshop pembuatan CV dan simulasi wawancara kerja, yang dirancang untuk membekali peserta dengan keterampilan dasar dalam proses rekrutmen.
Selain itu, peserta juga dapat mengikuti sesi booth exploration dan walk-in interview dengan perusahaan sesuai dengan minat dan hasil asesmen masing-masing peserta. Mereka berkesempatan berdialog langsung dengan tim HR, serta mengajukan lamaran kerja atau magang secara langsung di lokasi acara.
Digital Job Fair tak hanya menjadi ajang mencari informasi lowongan, tetapi juga menjadi wadah yang bermanfaat bagi para pencari kerja muda untuk mendapatkan panduan langsung dari berbagai perusahaan dan profesional di bidangnya.
Salah satu peserta, Ivan Aditya, alumni dari SMK Al-Makmur yang baru saja lulus, mengungkapkan kesannya terhadap acara ini.
“Penting banget sih ini buat kita karena mempermudah mencari lowongan kerja di usia yang masih 19 tahun, apalagi kita baru lulus.” kata Ivan saat diwawancara. Ia juga mengaku senang bisa bertemu dan berkenalan dengan banyak teman baru selama acara berlangsung.
Pengalaman Ivan mencerminkan apa yang dirasakan banyak peserta lainnya. Melalui kegiatan ini, para peserta tidak hanya mendapatkan pengenalan mengenai dunia karier, tetapi juga memiliki kesempatan untuk memperluas jaringan atau networking. Banyak dari mereka yang bertemu teman-teman baru dari berbagai sekolah, menciptakan ruang kolaborasi dan pertukaran pengalaman antar sesama pencari kerja muda. Suasana yang interaktif ini memberikan pengalaman langsung yang jarang diperoleh di bangku sekolah, sekaligus membuka pintu awal menuju dunia profesional.
Beberapa perusahaan turut ambil bagian dalam mendukung pengembangan karier siswa dan alumni SMK. Melihat semangat mereka, Varrel Vendira, Talent Acquisition & Partnership dari Blibli mengatakan, “Kami percaya bahwa potensi anak-anak muda di Indonesia sangat besar, dan senang sekali melihat antusiasme teman-teman SMK, baik siswa maupun alumni, hari ini untuk mencari berbagai peluang kerja.“
Senada dengan itu, Irhash Putra, Product Lead MyEduSolve yang turut menjadi pembicara seminar, juga menyampaikan pandangannya, “Program ini tentunya membantu siswa-siswa yang mungkin belum tahu apa saja yang mesti dipersiapkan dan dipelajari sebelumnya, termasuk bagaimana cara membuat CV serta hal-hal penting lainnya sebelum terjun ke dunia kerja.”
Rangkaian kegiatan dalam Digital Job Fair ini pun tidak hanya memberikan manfaat jangka pendek bagi para peserta, tetapi juga menjadi bagian dari upaya yang lebih besar dalam membangun ekosistem ketenagakerjaan yang inklusif dan berkelanjutan bagi generasi muda.
Melalui kegiatan ini, YCAB Foundation didukung oleh ChildFund Korea, menegaskan pentingnya kolaborasi antara institusi pendidikan dan dunia industri sebagai langkah strategis dalam mencetak generasi muda yang kompeten, adaptif, dan siap menghadapi tantangan masa depan. Sementara itu, Digital Job Fair menjadi bukti nyata bahwa dukungan dan edukasi karier sejak dini sangatlah krusial dalam membentuk generasi muda yang siap kerja dan kompetitif di pasar tenaga kerja.